Schindler offre l'opportunità di sviluppare il tuo potenziale all'interno di una realtà lavorativa stimolante. Vogliamo che tu sia la migliore versione di te stesso. La retribuzione gioca un ruolo importante nell'attrarre e trattenere i talenti più meritevoli. Effettuiamo regolarmente analisi di confronto per allineare e rendere sempre più competitivi i nostri pacchetti retributivi rispetto agli standard del settore. Qualunque sia il tuo ruolo, riceverai da Schindler un'offerta di lavoro equa, che tenga presente delle particolarità della tua posizione e della tua esperienza.
I benefit in Schindler integrano la retribuzione base dei Dipendenti. Offrendo pacchetti flessibili in base al ruolo e alle esigenze del Candidato, permettono di venire meglio incontro ai diversi bisogni.
Trovare il giusto equilibrio tra vita professionale e vita privata può essere difficile. Per questo motivo ci impegniamo a proporre una cultura aziendale moderna e flessibile, pensata per soddisfare le diverse esigenze dei nostri collaboratori nel coniugare lavoro e impegni personali.
In Schindler, vogliamo stimolarti a dare il meglio e per questo le prestazioni di alto livello vengono premiate. Attraverso obiettivi chiari e misurazione imparziale delle prestazioni, ci assicuriamo di riconoscere il contributo individuale al successo dell’azienda attraverso incentivi e opportunità di sviluppo.
Crediamo nell’importanza delle diversità in Azienda e ci assicuriamo che tutti si sentano valorizzati, a prescindere dal genere o dalla provenienza. Il nostro pacchetto retributivo è un’opportunità aperta a tutti.